디 애슬레틱의 토트넘 홋스퍼 담당 기자 잭 핏-브룩은 지난 몇 년 동안 토트넘 홋스퍼가 계속해서 재시작을 거듭했지만, “토트넘 홋스퍼는 진정 어떤 팀이 되고 싶어 하는가?”라는 질문에 한 번도 답을 하지 못했다고 썼습니다. 이제 데 제르비 감독이 지휘봉을 잡으면서, 구단은 또한 자신들의 전통과 역사와 다시 연결되기 시작했는데, 이것이 진정으로 스스로를 재발견할 기회가 될 수도 있습니다.

역사 재조명: 토트넘 홋스퍼, "DNA"를 찾아가다

8월 13일, 22명의 토트넘 홋스퍼 전 선수들이 구단의 훈련장에 모여 "동문 점심 식사"를 가졌습니다.

현재 선수들과 만난 이 베테랑들 중 가장 나이가 많은 두 명은 81세의 팻 제닝스와 필 빌이었습니다. 두 선수 모두 빌 니콜슨 감독 시절의 뛰어난 선수였으며, 1960년대 토트넘 홋스퍼 팀의 중요한 멤버였습니다.

스티브 페리맨, 글렌 호들, 크리스 휴튼, 마크 팔코, 그레이엄 로버츠를 포함한 키스 버킨쇼 감독 시대의 많은 선수들도 있었습니다.

또한 1991년 FA컵 우승자인 에릭 토르스트베트, 게리 매벗, 데이비드 하웰스도 있었습니다. 물론 레스 퍼디난드와 저메인 데포부터 마이클 도슨에 이르기까지 더 최근의 토트넘 홋스퍼 레전드들도 참석하여 여러 세대의 토트넘 홋스퍼 선수들이 한자리에 모였습니다.

그들은 토트넘 홋스퍼에서 총 6,509경기에 출전했으며 41개의 주요 트로피를 획득했습니다. 이처럼 풍부한 토트넘 홋스퍼 축구 지식과 구단에 대한 깊은 이해를 가진 사람들을 한자리에 모을 수 있는 다른 기회는 상상하기 어렵습니다.

그들은 가능할 때마다 팀 훈련을 지켜봤는데, 그날은 올해 들어 가장 더운 날이었고, 그 후 현재 토트넘 홋스퍼 1군 선수들과 로베르토 데 제르비 감독과 함께 점심 식사를 했습니다. 이것은 또한 이 베테랑들에게 어린 선수들에게 토트넘 홋스퍼 유니폼을 입는 것이 진정으로 무엇을 의미하는지 알려줄 수 있는 드문 기회를 제공했습니다. 몇몇 어린 선수들은 심지어 그들의 손주뻘이 될 정도로 나이가 많았습니다.

이 모든 것의 배경에는 사실 매우 단순한 개념이 있으며, 이것이 올여름 토트넘 홋스퍼의 많은 작업 뒤에 있는 핵심 아이디어 중 하나입니다: 구단의 과거를 재연결하고, 토트넘 홋스퍼가 어디에서 왔는지, 그리고 그들 이전에 누가 이 구단을 위해 싸웠는지 모두에게 상기시키는 것입니다.

따라서 토트넘 홋스퍼는 최근 "레거시 넘버"라는 개념을 다시 강조했습니다. 남성 및 여성 축구 모두에서 목표는 모든 선수를 구단의 긴 역사적 계보 안에 배치하여, 그들이 전통의 사슬 속 한 연결고리에 불과하다는 것을 깨닫게 하는 것입니다.

다음 달에는 토트넘 홋스퍼가 새로운 경기장 선수 터널 옆에 구단의 "명예의 전당"을 재개장하여 기존 45명의 헌액자 외에 새로운 멤버들을 맞이할 예정입니다. 이러한 행동들은 완벽하게 정상적으로 보일 수 있습니다. 심지어 새 시즌을 앞두고 분위기를 조성하기 위해 고안된 감성적인 홍보 콘텐츠로 비칠 수도 있습니다. 그러나 최근 몇 년 동안 토트넘 홋스퍼에게는 현실이 상당히 달랐습니다. 구단은 "토트넘 홋스퍼가 근본적으로 무엇을 나타내는가"에 대한 진정한 이해를 점차 잃어버린 것처럼 보였고, 자신들의 전통과의 단절을 경험했습니다.

따라서 새 시즌을 시작하는 토트넘 홋스퍼가 직면한 주요 문제이자 도전 과제는 역사, 전통, 그리고 정체성과의 연결을 재확립하는 것입니다. 현재 이 구단의 "얼굴"은 로베르토 데 제르비입니다. 이번 주 토요일, 토트넘 홋스퍼가 프리미어리그 1라운드에서 브렌트포드와 원정 경기를 치르면서, 그는 공식적으로 토트넘 홋스퍼 감독 경력을 시작할 것입니다. 데 제르비 또한 이 "동문 점심 식사"에 적극적으로 참여했습니다. 공격과 혁신을 강조하는 그의 축구 철학은 이번 시즌 토트넘 홋스퍼가 "진정한 토트넘 홋스퍼의 맛"을 재발견할 수 있을지에 대한 중요한 부분입니다.

계속되는 재시작, 그러나 토트넘 홋스퍼는 여전히 답을 찾지 못했다

궁극적으로 이 문제의 해결책은 한 사람에게만 달려 있을 수 없습니다. 토트넘 홋스퍼의 문제들은 깊이 뿌리박혀 있습니다. 2019년 새로운 경기장으로 이전한 이후, 혹은 그 이전부터 자신들의 정체성과의 단절이라는 이러한 느낌은 심화되어 왔습니다.

현대 토트넘 홋스퍼의 여정을 되돌아보면, 그것은 거의 지속적인 재시작, 재정의, 재고려, 재편성, 해체와 재건, 재검토, 심지어 "처음으로 돌아가기"의 역사입니다. 파비오 파라티치의 지난 시즌 공동 스포츠 디렉터로서의 3개월간의 짧은 복귀는 가장 최근의 예입니다.

그리고 토트넘 홋스퍼가 과거와 단절하고 새롭게 시작하려고 할 때마다, 항상 하나의 질문이 남습니다: 이 축구 클럽은 진정으로 어떤 클럽이 되고 싶어 하는가? 간단히 말해, 토트넘 홋스퍼는 항상 완전히 다른 두 가지 힘에 의해 움직여 온 것 같습니다. 한쪽은 전통으로의 회귀입니다: 구단의 전통, 지역 북런던 문화, 그 깊은 역사, 그리고 토트넘 홋스퍼 축구 스타일에 대한 오랜 기대를 포용하는 것입니다. 다른 한쪽은 세계를 대담하게 포용하는 것입니다: 전통의 족쇄에서 벗어나, 전 세계를 바라보고, 다른 곳에서 성공을 입증한 모델들을 주저 없이 복제하는 것입니다.

문제는 최근 몇 년 동안 토트넘 홋스퍼가 후자를 추구하기 위해 전자를 너무 자주 희생했다는 것입니다. 전환점을 2019년 새로운 경기장 이전으로 잡을 수도 있고, 7개월 후 포체티노 감독을 무리뉴 감독이 교체했을 때부터 계산을 시작할 수도 있습니다. 하지만 어떤 시간선을 선택하든, 이것은 최근 몇 년 동안 토트넘 홋스퍼에게 가장 명백한 주요 주제가 되었습니다.

그 이후로 토트넘 홋스퍼의 시작점은 너무나 자주 다음과 같았습니다: 성공적인 모델이 있는 곳이라면 어디든 여기로 가져오자. 하지만 문제는, 그 성공은 종종 다른 클럽, 다른 환경, 다른 문화에 속한다는 것입니다. 예를 들어, 그들은 파라티치를 데려와 콘테와 짝을 이루게 함으로써 토트넘 홋스퍼가 유벤투스의 경쟁력을 재현할 수 있기를 바랐습니다.

또 다른 예는 시티 풋볼 그룹에서 스콧 먼을 영입하여 구단의 첫 번째이자 현재까지 유일한 최고 축구 책임자로 만든 경우입니다.

심지어 지난여름에도 아틀레틱 빌바오가 보여준 독특한 매력에 직면했을 때, 토트넘 홋스퍼의 첫 반응은 여전히 다시 한번 "최고의 관행"을 추구하는 클럽이 되는 것이었습니다. 그들은 토마스 프랭크가 브렌트포드의 독특한 클럽 문화를 N17에서 문자 그대로 재현할 수 있기를 바랐습니다.

"우리의 토트넘 홋스퍼가 돌아왔다"는데, 왜 여전히 실패했을까?

최근까지 토트넘 홋스퍼 내부에서 돌던 목표는 "세계에서 가장 흥미로운 축구 클럽이 되는 것"이었습니다. 이것은 분명 좋은 비전처럼 들리지만, 문제는 이 진술이 토트넘 홋스퍼가 진정 누구인지에 대해 거의 아무것도 알려주지 않는다는 것입니다.

이제 이 브랜드 철학은 재조정되고 있습니다. 더 역설적이게도, 토트넘 홋스퍼가 최근 몇 년 동안 자신들에게 충실하고 축구 정체성을 되찾아야 한다고 가끔 깨달았을 때조차도, 이러한 시도들은 결코 오래 지속되지 못했습니다.

2021년 5월, 조제 무리뉴 감독의 경질 후, 레비 회장은 토트넘 홋스퍼의 "DNA"에 대해 이야기하고 팀이 다시 "유연하고 공격적이며 재미있는" 축구를 할 것이라고 약속하는 유명한 공개 서한을 썼습니다.

그러나 불과 한 달 후, 그는 누누 에스피리투 산투를 임명했습니다. 2년 후, 레비 회장은 포스테코글루를 선택했고, 팬 행사에서 자랑스럽게 말했습니다: "우리의 토트넘 홋스퍼가 돌아왔습니다." 하지만 그 결과는 어떠했습니까? 토트넘 홋스퍼는 포스테코글루에게 이적 시장에서 충분한 지원을 해주지 않았고, 두 번째 시즌이 끝난 후 그는 결국 떠났습니다.

이것이 바로 토트넘 홋스퍼가 지금 진정으로 해결해야 할 문제입니다: 그들에게 부족했던 것은 단순히 더 나은 감독이 아니라, 진정한 자기 확신, 즉 토트넘 홋스퍼는 어떤 토트넘 홋스퍼가 되고 싶은가일지도 모릅니다.

데 제르비: 어쩌면 이번에는 토트넘 홋스퍼가 정말 적임자를 찾았을지도 모른다

데 제르비는 이 두 가지 자질을 모두 가지고 있는 것 같습니다. 더 중요한 것은, 그가 이적 시장에서 받은 지원 수준은 이전 어떤 토트넘 홋스퍼 감독도 받아본 적이 없는 것입니다. 이제 토트넘 홋스퍼는 데 제르비가 팬들이 진정으로 공감할 수 있는, 독특한 자체 스타일을 가지면서도 대담하고 혁신적인 팀을 만들 수 있는 충분한 조건을 갖추고 있습니다.

그리고 그런 토트넘 홋스퍼는 너무 오랫동안 나타나지 않았습니다. 팬들이 이 독특한 "토트넘 홋스퍼 느낌"을 마지막으로 느낀 것은 정확히 3년 전, 포스테코글루 감독 부임 초기 몇 달이었습니다.

물론, 이번 여름에 팀이 새로운 선수 영입에 수억 파운드를 투자했다고 하더라도, 아무도 데 제르비가 이번 시즌에 즉시 기적을 만들 것이라고 기대하지 않습니다. 하지만 포체티노와 포스테코글루 모두 토트넘 홋스퍼에서의 첫 시즌에 프리미어리그 5위를 기록했다는 점은 주목할 가치가 있습니다. 현재 구단의 선수단에 대한 막대한 투자를 고려할 때, 이것은 합리적인 목표가 될 수 있습니다.

특히 중요한 것은 지난 시즌 마지막 몇 주 동안 팀이 보여준 단결력과 방향 감각이 새 시즌 내내 유지될 수 있는지 여부입니다.

왜냐하면 이번에는 토트넘 홋스퍼가 단순한 또 다른 "재시작" 이상의 것을 필요로 하기 때문입니다. 구단의 가치와 정체성을 재발견하려는 이 신선한 시작은 진정으로 지속되어야 합니다.

AI 번역.

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