Le 22 août, à 3 heures du matin, heure de Pékin (CEST), Arsenal accueillera Coventry pour le match d'ouverture de la nouvelle saison de Premier League. Après l'expiration de l'embargo médiatique, la partie confidentielle de la conférence de presse d'avant-match de l'entraîneur d'Arsenal, Arteta, a été publiée. Cet article constitue la deuxième partie de ce contenu.

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Bonjour, je voulais juste vous poser une question sur Martin Zubimendi. La saison dernière, il a visiblement été recruté comme une signature majeure et a connu un début de saison très parfait et impressionnant, mais vers la fin de la saison, il a semblé s'éloigner quelque peu du onze de départ de l'équipe, peut-être parce qu'il était un peu épuisé par la longue période de travail acharné. Comment va-t-il maintenant ? Et je voulais demander comment il a réagi à certains matchs clés à la toute fin de la saison, notamment le fait de ne pas avoir pu débuter la finale de la Ligue des Champions ? Et le considérez-vous toujours comme un élément très important de l'équipe ?
Eh bien, concernant Zubi, il ne fait aucun doute qu'il a été l'un des meilleurs joueurs d'Arsenal la saison dernière. Sans son énorme contribution au milieu de terrain, nous n'aurions absolument pas pu atteindre une position aussi compétitive au cours des dernières semaines. Il mérite d'énormes éloges, et bien sûr, une grande reconnaissance de la part de nous tous, de tout le staff technique, de moi-même, et surtout de ses coéquipiers. Nous sommes bien conscients que sans lui, il nous aurait été impossible de maintenir un tel niveau de performance tout au long d'une saison longue et intense de 10 mois et de rivaliser avec de solides adversaires de cette manière.
Dans les dernières étapes de la saison, oui, il a moins joué. Il a quand même participé à des moments clés, mais moins fréquemment qu'avant. Cependant, personne ne peut ignorer l'importance de ses contributions précédentes, et encore moins son importance pour l'ensemble de notre système.
Donc, je pense qu'il est crucial de discuter et de clarifier cela publiquement, car la mémoire de beaucoup de gens ne se concentre que sur la fin, laissant une impression non objective, par exemple, en disant : « Non, mais ce joueur n'a même pas débuté la finale de la Ligue des Champions. » Oui, c'est vrai, mais c'est parce que ce jeune homme a presque à lui seul soutenu notre milieu de terrain pendant les 10 mois précédents. Sinon, nous n'aurions même pas atteint la finale, nous n'aurions même pas eu la chance de participer à ces finales, donc je pense qu'il mérite beaucoup, beaucoup d'éloges pour cela.
Alors, comment va-t-il physiquement et mentalement maintenant ? Comment gère-t-il et digère-t-il la déception de ne pas avoir pu être titulaire lors de ces matchs extrêmement importants la saison dernière ?
À ce sujet, j'ai eu plusieurs conversations individuelles très approfondies avec lui. Premièrement, ces conversations visaient à lui permettre de bien comprendre mes décisions et les intentions tactiques qui les sous-tendent. Il sait très bien d'où proviennent mes décisions. C'est une personne extrêmement honnête et directe, et en même temps, il a des exigences très élevées envers lui-même, parfois au point d'être dur. Mais il le sait, et il sait aussi que nous devons continuer à augmenter et à améliorer la profondeur et la qualité globale de l'effectif, car cette saine concurrence doit exister à chaque poste. Nous ne pouvons pas nous permettre de ne pas prendre de telles mesures de renforcement à un moment critique de la saison.
De plus, au moment où il entrait dans la dernière phase de la saison dernière, il avait en fait accumulé un total de 55 matchs joués. Au niveau de compétition et d'intensité actuels de classe mondiale, nous ne pouvons absolument pas permettre aux joueurs de supporter une telle surcharge à nouveau, et lui-même en est très sobrement conscient. La clé maintenant est que nous abordions la question : « D'accord, comment puis-je améliorer mon niveau général afin de pouvoir faire tout ce que j'ai fait l'année dernière, mais cette fois-ci, je dois maintenir cette forme optimale de manière constante pendant 11 mois ? » C'est la direction sur laquelle nous travaillons ensemble maintenant.
Puis-je supposer qu'il n'y a absolument aucune possibilité qu'il parte cet été ? Est-il toujours un pilier indispensable d'Arsenal ?
Bien sûr, il ne fait aucun doute qu'il ne peut absolument pas partir. C'est un joueur extrêmement crucial, un véritable noyau irremplaçable pour nous.
Vous avez mentionné la semaine dernière que, dans l'environnement actuel du marché, seul un très petit nombre de joueurs de haut niveau peuvent réellement améliorer le niveau existant de notre équipe. Vous avez généralement été très patient lors des fenêtres de transfert précédentes et n'avez jamais dépensé d'argent sans discernement juste pour acheter des joueurs. Êtes-vous toujours dans ce genre d'état d'esprit maintenant ? C'est-à-dire que si vous ne trouvez vraiment pas la personne absolument idéale lors de cette fenêtre de transfert, direz-vous : « D'accord, mettons cela de côté pour un an et revenons-y l'année prochaine » ?
Eh bien, je crois que notre objectif principal en matière de recrutements doit être de faire mieux que l'année dernière, ou d'être différent et d'évoluer à différents niveaux tactiques, augmentant ainsi notre probabilité de gagner à nouveau. Nous avons déjà intégré quatre joueurs à notre effectif, et nous croyons fermement qu'ils peuvent apporter une telle amélioration à l'équipe.
Si, sur cette base, nous pouvons encore identifier des candidats plus appropriés et recruter plus de personnes, nous essaierons de le faire, mais le préalable doit être qu'ils répondent réellement à ce critère d'amélioration du niveau de l'équipe. Car ce n'est qu'ainsi que nous aurons une raison juste et raisonnable de décider de recruter un nouveau joueur, et non pour d'autres raisons non pertinentes dues à la pression publique ou à la panique. Si ce n'est pas le cas, nous ne parviendrons pas seulement à nous améliorer, mais nous créerons finalement des fardeaux inutiles et le regretterons.
Vous venez évidemment de mentionner que le chien de compagnie du club, nommé « Win », a été rebaptisé « Won »...
C'était juste une blague (rires) !
Alors, quels autres messages ou slogans avez-vous modifiés dans la salle d'entraînement ? Quels ajustements de messages avez-vous apportés sur les panneaux autour du terrain d'entraînement ? Est-ce que vous leur donnez simplement des ajustements ou des incitations subtiles ?
Ils n'ont besoin de personne pour les pousser ou les forcer à travailler plus dur, je le sais très bien. S'ils faisaient vraiment preuve de paresse et avaient besoin d'être poussés, croyez-moi, ils seraient certainement sévèrement punis. Mais la vérité est qu'ils n'ont besoin de rien de tout cela. Ce dont ils ont vraiment besoin, c'est de prendre clairement conscience de l'immense énergie interne qu'ils possèdent, du fort désir et de la pure passion de recommencer et de viser à nouveau le sommet. Ce désir auto-motivé a toujours été là, incontestablement et véritablement présent.
Il s'agit aussi de prendre soin les uns des autres et de se protéger mutuellement dans la vie quotidienne, car la culture du vestiaire et la cohésion d'équipe que nous avons construites ensemble ici sont très spéciales et précieuses, et il nous a fallu beaucoup de temps pour les bâtir. Nous devons veiller à la nourrir avec soin dans chaque détail de notre vie quotidienne, c'est la chose la plus importante.
Traduit par IA.
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