Según _AS_, el Real Madrid está acostumbrado a que los entrenadores regresen para una segunda etapa (Capello, Ancelotti, Zidane, Mourinho y otros son ejemplos), mientras que Cruyff, Rijkaard, Guardiola, Valverde y Xavi han declarado explícitamente que no regresarían al Camp Nou.

El informe afirma que después de que Guardiola dejara el Manchester City, nadie lo consideró un candidato potencial para el próximo entrenador del Barcelona, y Xavi, como muchas leyendas del Barcelona, ha declarado repetidamente que no regresará al Camp Nou para entrenar, ya que su carrera _blaugrana_ ha terminado. El Real Madrid, por otro lado, abraza repetidamente su pasado.

Mourinho entrenó por primera vez al Real Madrid de 2010 a 2013, y ahora regresa a la ciudad deportiva de Valdebebas para dirigir al equipo de nuevo, firmando un contrato de tres años. Muchos entrenadores han tenido experiencias similares antes. Este marcado contraste es desconcertante.

Ya en la era en blanco y negro, Jacinto Quincoces y Baltasar Albéniz fueron precedentes de entrenadores que "se iban y volvían" al Real Madrid; en el siglo pasado, Leo Beenhakker y John Benjamin Toshack replicaron este patrón; en los últimos 20 años, Capello, Ancelotti y Zidane también han tenido segundas etapas, y Mourinho se ha convertido en otro de esos entrenadores. El Estadio Santiago Bernabéu ha tratado durante mucho tiempo la segunda etapa de un entrenador como una práctica estándar. Lo que es más interesante es que, incluso si su primera etapa no fue un éxito rotundo, el Real Madrid todavía está dispuesto a darles otra oportunidad.

La primera etapa de Mourinho trajo un título de La Liga, una Copa del Rey y una Supercopa de España, pero su récord europeo fue pésimo. Aunque acortó la distancia entre el Real Madrid y el Barcelona, nunca logró suprimir a sus rivales. Aun así, el Real Madrid optó por volver a contratarlo. Tenía dos trofeos de la Liga de Campeones cuando entrenó por primera vez al Real Madrid, y su tarifa de traspaso fue de solo 8 millones de euros; esta vez regresa sin ningún título importante, sin embargo, su tarifa de traspaso se ha duplicado.

Esto no es de ninguna manera un fenómeno accidental; debe haber razones más profundas detrás de ello. Pepe Brasín, periodista sénior de _AS_, ofreció su perspectiva: "En el Real Madrid, el entrenador es meramente un empleado. No diría que no hay diferencia entre él y un fisioterapeuta, un conductor de autobús o un jardinero, pero la postura del club es clara: el entrenador es una figura transitoria, y su huella personal está destinada a ser limitada. Por eso no existe un vínculo emocional excesivamente profundo entre el club y el entrenador, lo cual es completamente diferente al Barcelona.

Desde la era Cruyff, el entrenador del Barcelona se ha convertido en una figura central indispensable para entender las diversas etapas de desarrollo del equipo. Ya no es solo un empleado, sino también un portador de la filosofía del club, la estrategia de construcción del equipo y el plan de desarrollo. La voz, la autoridad y el peso del entrenador en las decisiones sobre la adquisición y salida de jugadores han superado durante mucho tiempo el ámbito de un ejecutor, convirtiéndolos en parte de la dirección central del club. Esta profunda vinculación agota rápidamente la conexión emocional entre ambas partes, fomentando conflictos emocionales irreconciliables.

Volver a entrenar al Barcelona es como volver con un ex; volver a entrenar al Real Madrid es simplemente volver a trabajar en una empresa antigua. Hay un mundo de diferencia entre ambos.

Múltiples interpretaciones

El reconocido comentarista del Real Madrid, Javier Aznar, tiene una visión clara al respecto: "Esta es una pregunta muy interesante que nunca antes había reflexionado profundamente. Los dos clubes manejan la nostalgia de maneras completamente diferentes. El Real Madrid siempre quiere replicar glorias pasadas, está dispuesto a volver a colaborar con entrenadores con los que disfrutó trabajando antes, y constantemente busca en el pasado caras conocidas. El Barcelona, por otro lado, ha tomado un camino diferente, adhiriéndose a la idea de un prestigioso linaje familiar transmitido de generación en generación. Cruyff se fue, pero su legado futbolístico perdura para siempre, e incluso su hijo trabajó en el club.

Recuerdo una anécdota sobre Chaplin: participó en un concurso de imitadores de Chaplin en Montecarlo y solo quedó en tercer lugar. Ni siquiera el original podía considerarse el Chaplin más auténtico. Lo mismo se aplica al mundo del fútbol; incluso si el propio Cruyff renaciera y regresara, los aficionados del Barcelona podrían no sentir que encarnaba suficientemente el cruyffismo.

Después de que él se fuera, el club buscó continuamente sucesores de su filosofía; los sucesores de Guardiola y los herederos de las ideas de Cruyff tomaron sucesivamente el mando, y el equipo siempre llevó los genes del Ajax y del fútbol holandés. Incluso cuando se contrataron entrenadores extranjeros, los aficionados siempre sintieron una desconexión, como Martino, y más tarde Flick, quien enfrentó muchas preguntas cuando asumió el cargo por primera vez. Los dos clubes tienen diferencias fundamentales en cómo abordan el sentimiento y manejan la sucesión."

En el nuevo siglo, el Real Madrid ha visto más casos de entrenadores que regresan para una segunda etapa, incluyendo a Capello, Ancelotti y Zidane. El regreso de Zidane fue relativamente lógico: después de una primera etapa muy exitosa de 2016 a 2018, optó voluntariamente por dimitir, alejándose de un entorno de alta presión.

Aunque Capello ganó La Liga en su primera etapa, su desempeño como entrenador no fue considerado exitoso en general. Sin embargo, después de que Calderón se convirtiera en presidente en 2006, insistió en volver a ficharlo, en parte porque tenía una excelente impresión de Capello, y en parte debido al continuo lobby del exjugador del Real Madrid Mijatović. La segunda etapa de Capello lo vio llevar al equipo a un clásico título de La Liga en una "temporada de infarto".

La experiencia de Ancelotti fue más enrevesada: llevó al equipo a su décimo título de la Liga de Campeones, pero nunca obtuvo la plena confianza de Florentino y se marchó abruptamente en 2015. Tras la marcha de Zidane, Lopetegui y Solari fracasaron sucesivamente como entrenadores, sumiendo al Real Madrid en una crisis. En 2021, el club contactó proactivamente a Carlo Ancelotti; hicieron las paces y el italiano regresó.

La lógica del Real Madrid para contratar personal es completamente inviable en el Barcelona. Muchos entrenadores legendarios que llevaron al Barcelona a la gloria nunca regresaron después de irse, y muchos se fueron enojados con resentimiento. Cruyff es la figura de punto de inflexión más típica; llevó al equipo a cuatro títulos consecutivos de La Liga y les ayudó a ganar su primera Liga de Campeones, dejando una huella futbolística única en el Barcelona, sin embargo, este maestro holandés nunca regresó oficialmente a un puesto de entrenador.

Lo mismo ocurre con Rijkaard, Guardiola, Henrique, Valverde y ahora Xavi. Koeman no es una excepción. En algunos casos, el club sí ofreció un acercamiento, pero las dos partes nunca pudieron llegar a un consenso; más a menudo, el propio entrenador no tenía intención de regresar. La única variable fue Luis Enrique; durante la reciente mala racha del Barcelona, hubo contactos tentativos entre ambas partes.

Perspectiva catalana

El veterano periodista del Barcelona Rafael Cabeleira comentó: "El Real Madrid es mucho más pragmático que el Barcelona, que está lleno de romanticismo. Como una relación romántica, las rupturas a menudo dejan cicatrices profundas. Las respectivas posiciones sociales de los dos clubes también juegan un papel decisivo. El Real Madrid tiene una filosofía interna altamente unificada; el Barcelona está fragmentado con facciones, cada una apoyando a su líder futbolístico preferido.

Esto dificulta que el Barcelona regrese y vuelva a contratar a antiguos entrenadores. Una vez que se plantean viejos problemas, los conflictos de las luchas faccionales pasadas resurgen, y nadie quiere verse envuelto en la disputa de nuevo. El entrenador del Real Madrid nunca puede convertirse en el verdadero núcleo del club; la máxima autoridad está firmemente en manos de Florentino, y el entrenador solo tiene tanto poder como él esté dispuesto a asignar a las superestrellas del equipo.

El entrenador del Barcelona, sin embargo, debe asumir todas las responsabilidades: el rendimiento del equipo, las relaciones públicas, las operaciones generales del club y el desarrollo de la cantera. Todas estas cargas recaen en una sola persona, lo que aumenta drásticamente la presión del entrenamiento. Por eso los entrenadores están mental y emocionalmente agotados cuando se van y nunca considerarían regresar."

Alberto Martínez, corresponsal de _La Vanguardia_ en Madrid, añadió: "Incluso con entornos externos similares, los entrenadores del Barcelona gastan mucha más energía que sus homólogos del Real Madrid. Cuando el Real Madrid encuentra dificultades, las críticas públicas se dirigen principalmente a los jugadores: el equipo carece de líderes, el papel de Vinicius es ambiguo, el papel de Mbappé no está claro, y así sucesivamente. Pero en el Barcelona, casi todos los problemas se atribuyen al entrenador.

Incluso con trofeos de campeonato, Valverde fue criticado por un estilo táctico que se desviaba de la tradición del Barcelona. Por supuesto, la opinión pública ocasionalmente criticaba a Messi por no correr lo suficiente, pero esto era raro; el entrenador siempre fue el objetivo principal de la rendición de cuentas. Este enorme gasto de energía no significa que el Barcelona nunca invitara a antiguos entrenadores a regresar (durante su mala racha, deseaban desesperadamente que Luis Enrique y Guardiola volvieran al Camp Nou), sino más bien que estos entrenadores mismos no tenían intención de regresar.

Otro punto es que las segundas etapas de Ancelotti, Zidane y Mourinho ocurrieron durante el período específico en que Florentino estaba en el poder en el Real Madrid. Este presidente no es supersticioso con los entrenadores; está dispuesto a volver a contratar a directores técnicos que se llevan bien con él y que pueden manejar un vestuario lleno de superestrellas."

Traducido por IA.