တောင်ကိုရီးယားအသင်းအတွင်း ပဋိပက္ခများ ဆက်လက်ဖြစ်ပွားနေပြီး ဘောလုံးအဖွဲ့ချုပ် တာဝန်မရှောင်သင့်ဟု တောင်ကိုရီးယားမီဒီယာဖော်ပြ

မကြာသေးမီက တောင်ကိုရီးယားမီဒီယာပညာရှင် လီယောင်ကျူ (Lee Young-kyu) က တောင်ကိုရီးယားလက်ရွေးစင်အသင်းအတွင်း ဖြစ်ပွားခဲ့သော ပြည်တွင်းမငြိမ်မသက်မှုများနှင့် ပတ်သက်၍ ဆောင်းပါးတစ်ပုဒ်ရေးသားခဲ့သည်။ ယင်းဆောင်းပါးတွင် အာရှဖလားပြိုင်ပွဲ နီးကပ်လာပြီဖြစ်သောကြောင့် ကိုရီးယားဘောလုံးအဖွဲ့ချုပ် (KFA) သည် အသင်းအတွင်း ပဋိပက္ခများ ဖြစ်ပွားနေချိန်တွင် လက်ပိုက်ကြည့်နေ၍ မရတော့ဘဲ ဖြစ်နိုင်သမျှ အမြန်ဆုံး ဝင်ရောက်စွက်ဖက်သင့်သည်ဟု အကြံပြုထားသည်။

တောင်ကိုရီးယား အမျိုးသားဘောလုံးအသင်းအတွင်း ပဋိပက္ခများသည် ပြေလည်မှုမရှိဘဲ ဆက်လက်ဖြစ်ပွားနေခဲ့သည်။ အမျိုးမျိုးသော ထင်မြင်ချက်များနှင့် ကောလဟာလများ ပေါ်ထွက်လာသည်နှင့်အမျှ အခြေအနေ၏ သက်ရောက်မှုမှာလည်း တဖြည်းဖြည်း ကြီးထွားလာခဲ့သည်။

မကြာသေးမီက "၉၆ မျိုးဆက်" ကစားသမားများ လက်ရွေးစင်အသင်းမှ နုတ်ထွက်နိုင်ခြေရှိသည်ဟူသော ကောလဟာလများက ၎င်းတို့နှင့် အသင်းခေါင်းဆောင် ဆွန်ဟောင်မင် (Son Heung-min) တို့အကြား ထိပ်တိုက်ရင်ဆိုင်မှုအဖြစ်သို့ပင် ပြောင်းလဲသွားခဲ့သည်။ အချို့သတင်းများက ထင်မြင်ယူဆချက်များဖြင့် စကားပြန်ဆိုခြင်းများမှတစ်ဆင့် "၉၂ မျိုးဆက်နှင့် ၉၆ မျိုးဆက်" အကြား ပဋိပက္ခဟု ခေါ်ဆိုမှုကို ပိုမိုပြင်းထန်စေခဲ့သည်။ ဤသတင်းများသည် အင်တာဗျူးများတွင် အခြေခံအချို့ရှိသည်ဟု ဆိုသော်လည်း ကစားသမားများအကြား မျိုးဆက်သစ်ပဋိပက္ခများ ဖြစ်ပွားနေသည်ဟူသော လက်ရှိပြောဆိုချက်များသည် လက်ရှိအခြေအနေများအပေါ် အခြေခံထားသော ထင်မြင်ယူဆချက်များသာ ဖြစ်နေဆဲဖြစ်သည်။

အဘယ်ကြောင့်ဆိုသော် ဆက်စပ်သတင်းအများစုသည် ဒုတိယလက်ခံရရှိသော အချက်အလက်များအပေါ် အားထား၍ သို့မဟုတ် အတိတ်ဖြစ်ရပ်များကို စာရင်းပြုစုခြင်းဖြင့် ဆက်စပ်မှုများကို ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်းကြောင့် ဖြစ်သည်။ ပါဝင်ပတ်သက်သူ ကစားသမားများက လုံလောက်သော၊ တိကျသော ရှင်းလင်းချက်များကို မပေးသေးသော်လည်း ပြင်ပထင်မြင်ချက်များနှင့် အဓိပ္ပာယ်ဖွင့်ဆိုချက်များမှာ ပေါများနေပြီးဖြစ်သည်။

ဤအခြေအနေတွင် အခက်ခဲဆုံးလူမှာ တောင်ကိုရီးယား ကြားဖြတ်နည်းပြချုပ် ရောဘတ် မိုရီနို (Robert Moreno) ဖြစ်နိုင်သည်။ သူ အသင်းကို တာဝန်ယူချိန်တွင် ၆ ပွဲအတွက် ယာယီနည်းပြအဖြစ်သာ ဆောင်ရွက်ရန် ရှိခဲ့သည်။ ယခုအခါ ပြည်တွင်းပဋိပက္ခများ ဆက်လက်ဖြစ်ပွားနေသည့်ကြားမှ ကြီးမားသောရလဒ်များမရှိဘဲ ၄ ပွဲကို ကိုင်တွယ်ခဲ့ပြီးဖြစ်ကာ နိုဝင်ဘာလအတွက် ၂ ပွဲ ကျန်ရှိနေသေးသည်။ သို့သော်လည်း လက်ရှိတွင် ဤမငြိမ်မသက်မှုများ လျော့ပါးသွားခြင်း သို့မဟုတ် ပြေလည်သွားခြင်း၏ လက္ခဏာများ မတွေ့ရသေးပါ။

အကယ်၍ သူသည် အမြဲတမ်းနည်းပြချုပ် ဖြစ်ခဲ့ပါက သူ၏အခွင့်အာဏာနှင့် စီမံခန့်ခွဲမှုစွမ်းရည်များအပေါ် အခြေခံ၍ တိုက်ရိုက်ဝင်ရောက်စွက်ဖက်ကာ ဖြေရှင်းချက်တစ်ခုကို တွန်းအားပေးနိုင်ပေလိမ့်မည်။ သို့သော်လည်း ဟွမ်အင်ဘွမ် (Hwang In-beom) က ဝန်ခံခဲ့သကဲ့သို့ ကြားဖြတ်နည်းပြတစ်ဦးသည် ကစားသမားများ၏ ပြည်တွင်းပဋိပက္ခများတွင် ဝင်ရောက်စွက်ဖက်ရာ၌ လက်တွေ့ကျသော ကန့်သတ်ချက်များဖြင့် မလွဲမသွေ ရင်ဆိုင်ရပေလိမ့်မည်။ မိုရီနိုအတွက် ပြဿနာကို ကြိုတင်ဖြေရှင်းရန်မှာ မလွယ်ကူသော်လည်း လက်ပိုက်ကြည့်နေရုံဖြင့်လည်း လက်ရှိအခြေအနေကို ကိုင်တွယ်ဖြေရှင်းရန် ခက်ခဲပေလိမ့်မည်။

ကိုရီးယားဘောလုံးအဖွဲ့ချုပ်သည် ဆက်လက်၍ လက်ပိုက်ကြည့်နေ၍ မရပါ။

ထို့ကြောင့် အကျပ်အတည်းကြုံနေရသော အမျိုးသားအသင်းတစ်သင်းနှင့် ရင်ဆိုင်ရချိန်တွင် အခြေအနေကို ပုံမှန်အတိုင်း ဆက်ဖြစ်နေစေရန် ခွင့်ပြုရုံသာ လုပ်နိုင်ပါသလား။ ပြဿနာကို ဖြေရှင်းရန် ပထမဆုံး ဆောင်ရွက်သင့်သည့် အဖွဲ့အစည်းမှာ ကိုရီးယားဘောလုံးအဖွဲ့ချုပ် ဖြစ်သည်မှာ သံသယဖြစ်ဖွယ်မရှိပေ။

KFA သည် ဥက္ကဋ္ဌနေရာ ယာယီလစ်လပ်နေခြင်းကို ကိုးကား၍ တာဝန်ရှောင်လွှဲရန် ကြိုးစားနိုင်သော်လည်း ဥက္ကဋ္ဌမရှိခြင်းနောက်ကွယ်တွင် အဖွဲ့အစည်းတစ်ခုလုံး၏ တာဝန်ကို ဖုံးကွယ်ရန် ကြိုးစားခြင်းမှာ လက်ခံနိုင်စရာမရှိပေ။ ဥက္ကဋ္ဌမရှိခြင်းက KFA ကို ပုံမှန်အတိုင်း လုပ်ဆောင်နိုင်ခြင်းမရှိဟု ဆိုလိုပါက အဖွဲ့အစည်းကို စီမံခန့်ခွဲရန် တာဝန်ရှိသည့် အကြီးတန်းစီမံခန့်ခွဲမှုနှင့် အုပ်ချုပ်ရေးဝန်ထမ်းများသည် ယခင်က မည်သည့်အရာများကို လုပ်ဆောင်နေခဲ့ကြသနည်း။

ကိုရီးယားဘောလုံးအဖွဲ့ချုပ်သည် ပြင်ပလူတစ်ဦးကဲ့သို့ အမျိုးသားအသင်း၏ လက်ရှိအကျပ်အတည်းကို အေးစက်စက် လေ့လာနေ၍ မရပေ။

လက်ရှိတွင် ပြင်ပသတင်းများက KFA အမျိုးသားအသင်း စွမ်းရည်မြှင့်တင်ရေးကော်မတီ ဥက္ကဋ္ဌ ဟွန်းယောင်မင် (Hyun Young-min) သည် ပါဝင်ပတ်သက်သော ကစားသမားများနှင့် တစ်ညလုံး ဆွေးနွေးမှုနှင့် စည်းရုံးမှုများ ပြုလုပ်ခဲ့ပြီး ၎င်းတို့အား အမျိုးသားအသင်းမှ နုတ်ထွက်ခြင်းမှ တားဆီးရန် ကြိုးစားခဲ့ကြောင်းသာ ဖော်ပြထားသည်။ သို့သော် စည်းရုံးမှုဖြင့်သာ ပြဿနာကို အမှန်တကယ် ဖြေရှင်းနိုင်ပါသလား။

ပထမဦးစွာ ဤဖြစ်ရပ်သည် အမျိုးသားအသင်း၏ တာဝန်များနှင့် စည်းကမ်းများကို ဆန့်ကျင်သော ကစားသမားများ၏ လုပ်ရပ်ဖြစ်ခြင်း သို့မဟုတ် အမျိုးသားအသင်းအတွင်း ကြာရှည်စွာ တည်ရှိနေသော ပြည်တွင်းပြဿနာများကို ဖော်ထုတ်ခြင်းဖြစ်သည်ကို ဆုံးဖြတ်ရမည်။ မည်သည့်အခြေအနေတွင်မဆို ရိုးရှင်းသော စည်းရုံးမှုနှင့် ထိန်းသိမ်းမှုတို့ဖြင့် အလျင်စလို နိဂုံးချုပ်၍ မရပေ။

ကိုရီးယားဘောလုံးအဖွဲ့ချုပ်သည် ဖြစ်ရပ်၏ အပြည့်အစုံသော အကြောင်းအရာနှင့် သဘောသဘာဝကို ရှင်းလင်းရန် စုံစမ်းစစ်ဆေးမှုတစ်ခုကို ချက်ချင်းစတင်သင့်ပြီး စုံစမ်းစစ်ဆေးမှုရလဒ်များအပေါ် အခြေခံ၍ တာဝန်ရှိသူများကို တာဝန်ယူစေကာ ပြုပြင်ရန် လိုအပ်သော ပြဿနာများကို ပြုပြင်သင့်သည်။ KFA သည် တစ်ဦးချင်း ကစားသမားများ၏ ပြောဆိုချက်များကို နားထောင်ခြင်း သို့မဟုတ် ဒုတိယလက်ခံရရှိသော အချက်အလက်များကို ပေါင်းစည်းခြင်းမျှသာ မလုပ်ဘဲ ရည်ရွယ်ချက်ရှိရှိ အချက်အလက်များကို စစ်ဆေးကာ အလားတူဖြစ်ရပ်များ ထပ်မံမဖြစ်ပွားစေရန် ကြိုတင်ကာကွယ်ရေး အစီအမံများကို ချမှတ်သင့်သည်။

အမြဲတမ်းနည်းပြချုပ် ခန့်အပ်မှုကိုလည်း အကန့်အသတ်မရှိ ဆွဲဆန့်ထား၍ မရပေ။

တောင်ကိုရီးယား အမျိုးသားအသင်းအတွက် အမြဲတမ်းနည်းပြချုပ် ရွေးချယ်မှုလုပ်ငန်းစဉ်ကိုလည်း KFA ဥက္ကဋ္ဌ နေရာမချထားနိုင်မချင်း အကန့်အသတ်မရှိ စောင့်ဆိုင်း၍ မရပေ။

လာမည့် ဇန်နဝါရီလတွင် ကျင်းပမည့် အာရှဖလားပြိုင်ပွဲတွင် ပါဝင်ယှဉ်ပြိုင်ရန်အတွက် ကိုရီးယားဘောလုံးအဖွဲ့ချုပ်သည် အမြဲတမ်းနည်းပြချုပ် ရွေးချယ်ရန် ရှင်းလင်းသော အစီအစဉ်တစ်ခုကို တင်ပြရမည်။ ပြည်သူလူထုက မိုရီနိုသည် တောင်ကိုရီးယားပြည်သူများ၏ အသိအမှတ်ပြုမှုကို ရရှိပြီး အာရှဖလားပြိုင်ပွဲသို့ အသင်းကို ဆက်လက်ဦးဆောင်နိုင်လိမ့်မည်ဟု သွယ်ဝိုက်သောအားဖြင့် မျှော်လင့်နေပုံရသော်လည်း ဤအစီအစဉ်ကို အကောင်အထည်မဖော်နိုင်ပါက KFA တွင် အခြားရွေးချယ်စရာတစ်ခု ရှိပါသလား။

အကယ်၍ ဟွမ်အင်ဘွမ် (Hwang In-beom) က အောက်တိုဘာ ၂ ရက် ဗင်နီဇွဲလားနှင့်ပွဲအပြီး အင်တာဗျူးတွင် ပြောကြားခဲ့သည့်အတိုင်း အမျိုးသားအသင်းအတွင်း မဖြေရှင်းရသေးသော ပြဿနာများစွာသည် ကြာရှည်စွာ စုဆောင်းနေခဲ့ပါက KFA ၏ အတိတ်က ပေါ့ဆမှုနှင့် စီမံခန့်ခွဲမှုစွမ်းရည်မရှိခြင်းတို့ကို လျစ်လျူရှု၍ မရပေ။

လွန်ခဲ့သော နှစ်နှစ်က "စားပွဲတင်တင်းနစ်ဖြစ်ရပ်" ဖြစ်ပွားခဲ့စဉ်ကလည်း ကိုရီးယားဘောလုံးအဖွဲ့ချုပ်သည် ကစားသမားများ၏ ပြည်တွင်းပဋိပက္ခများကို အများပြည်သူသိအောင် လုပ်ခဲ့သော်လည်း ပြဿနာဖြေရှင်းရေးအတွက် အဓိကအဖွဲ့အစည်းအဖြစ် ၎င်း၏တာဝန်ကို အမှန်တကယ် မထမ်းဆောင်နိုင်ခဲ့ပေ။ ထိုစဉ်က KFA သည် နည်းပြချုပ်ရွေးချယ်မှု မအောင်မြင်ခြင်းနှင့် ထိရောက်မှုမရှိသော အုပ်ချုပ်ရေးစီမံခန့်ခွဲမှုတို့ကြောင့် ပြည်သူလူထုဖိအားမှ လွတ်မြောက်ရန်အတွက် အာရှဖလားပြိုင်ပွဲ စွမ်းဆောင်ရည်ညံ့ဖျင်းမှုကို ကစားသမားများထံသို့ အပြစ်ပုံချသည်ဟု ဝေဖန်ခံခဲ့ရသည်။

အကယ်၍ KFA သည် ထိုစဉ်က ပြဿနာကို သဘောပေါက်ခဲ့ပါက နောက်ပိုင်းတွင် စေ့စပ်သေချာစွာ စုံစမ်းစစ်ဆေးမှု ပြုလုပ်သင့်ပြီး အပြစ်ပေးထိုက်သော လုပ်ရပ်များအတွက် ပြစ်ဒဏ်ချမှတ်ကာ အမျိုးသားအသင်း၏ စည်းကမ်းနှင့် အခွင့်အာဏာကို ပြန်လည်တည်ဆောက်သင့်သည်။

သို့သော်လည်း KFA သည် နောက်ဆုံးတွင် ဤဖြစ်ရပ်ကို "လီကန်အင်း (Lee Kang-in) က တောင်းပန်ခြင်း၊ ဆွန်ဟောင်မင် (Son Heung-min) က နားလည်ပေးရန် ရွေးချယ်ခြင်း" ဟူ၍ ပုဂ္ဂိုလ်ရေးအရ ပြန်လည်သင့်မြတ်မှုအဖြစ် နိဂုံးချုပ်ခဲ့ပြီး ကိစ္စရပ်ကို ဖြေရှင်းခဲ့သည်။ တစ်နည်းအားဖြင့် ကိုရီးယားဘောလုံးအဖွဲ့ချုပ်သည် အမျိုးသားအသင်းအတွင်း အလားတူပဋိပက္ခများနှင့် မသင့်မမြတ်မှုများ ဆက်လက်ကြီးထွားလာစေရန်အတွက် အမှန်တကယ် အခြေအနေဖန်တီးပေးခဲ့ခြင်း ဖြစ်သည်။

ယှဉ်ပြိုင်မှုရှုထောင့်မှကြည့်လျှင် ဤကစားသမားများအားလုံးသည် အမျိုးသားအသင်း၏ အရေးပါသော အဖွဲ့ဝင်များ ဖြစ်ကြသည်။ သို့သော် ၎င်းတို့အချင်းချင်း မသင့်မမြတ်မှုများ ဆက်လက်တည်ရှိနေပါက အသင်းအနေဖြင့် လူတိုင်း၏စွမ်းရည်များကို အပြည့်အဝ အသုံးချရန် ခက်ခဲပေလိမ့်မည်။ ပြဿနာကို ဖြေရှင်းရာတွင် တစ်ဦးချင်း ကစားသမားပဋိပက္ခများကို ပြန်လည်သင့်မြတ်စေရုံမျှဖြင့် မလုံလောက်ဘဲ အမျိုးသားအသင်းအတွင်းရှိ တိကျသော ပြဿနာများကို ဖော်ထုတ်ကာ အလားတူဖြစ်ရပ်များ ထပ်မံမဖြစ်ပွားစေရန် ကြိုတင်ကာကွယ်ရေး အစီအမံများကို ချမှတ်သင့်သည်။

အချက်အလက်ရှာဖွေခြင်းနှင့် တာဝန်ယူမှု ဆုံးဖြတ်ခြင်းတို့ကို ဦးစွာ ဆောင်ရွက်ရမည်။

ဤတာဝန်ကို ထမ်းဆောင်ရမည့် အဖွဲ့အစည်းမှာ ကိုရီးယားဘောလုံးအဖွဲ့ချုပ် ဖြစ်သည်။

အမျိုးမျိုးသော ကောလဟာလများနှင့် ထင်မြင်ယူဆချက်များ ဆက်လက်ပေါ်ထွက်လာနေသဖြင့် ကိုရီးယားဘောလုံးအဖွဲ့ချုပ်သည် ဆက်လက်၍ ဘေးထိုင်နေ၍ မရပေ။ စာရေးသူက KFA အား ဖြစ်ရပ်၏ မှန်ကန်သောအခြေအနေကို စိစစ်ရန်နှင့် သက်ဆိုင်ရာ တန်ပြန်ဆောင်ရွက်မှုများနှင့် နောက်ဆက်တွဲလုပ်ဆောင်မှုများကို ချမှတ်ရန် "အချက်အလက်ရှာဖွေရေး အဖွဲ့" တစ်ခုကို အလျင်အမြန် ဖွဲ့စည်းရန် တိုက်တွန်းခဲ့သည်။

ပါဝင်ပတ်သက်သော ကစားသမားများသည် အမျိုးသားအသင်း၏ အဓိကအဖွဲ့ဝင်များ ဖြစ်နေရုံမျှဖြင့် အသင်းစည်းကမ်းကို ပျက်ပြားစေနိုင်သည့် ဖြစ်ရပ်များကို ဘာမှမဖြစ်ခဲ့သကဲ့သို့ ပေါ့ပေါ့တန်တန် သဘောထား၍ မရပေ။

အကယ်၍ ကစားသမားများ၏ လုပ်ရပ်များသည် ဆောလျင်သော ဆုံးဖြတ်ချက်များမှ ပေါ်ပေါက်လာပါက ၎င်းတို့အား တာဝန်ယူစေသင့်သည်။ အမျိုးသားအသင်းသည် ကစားသမားများ၏ တစ်ဦးချင်းလိုအပ်ချက်များကို အကန့်အသတ်မရှိ ဖြည့်ဆည်းပေးသည့် အဖွဲ့အစည်းတစ်ခု ဖြစ်၍ မရပေ။ ဆန့်ကျင်ဘက်အားဖြင့် ဤဖြစ်ရပ်က အမျိုးသားအသင်းအတွင်း ကြာရှည်စွာ တည်ရှိနေသော ကျိုးကြောင်းမဆီလျော်သည့် အခြေအနေများကို ဖော်ပြနေပါက KFA သည် အကြောင်းအရင်းများကို စေ့စပ်သေချာစွာ စုံစမ်းစစ်ဆေးကာ ပြုပြင်ရမည်။

မည်သည့်အခြေအနေတွင်မဆို အချက်အလက်များကို စစ်ဆေးခြင်းနှင့် တာဝန်ခွဲဝေပေးခြင်းသည် ပထမဆုံးအဆင့် ဖြစ်သင့်သည်။

ကိုရီးယားဘောလုံးအဖွဲ့ချုပ်သည် ကစားသမားများကို စည်းရုံးခြင်းနှင့် ၎င်းတို့အချင်းချင်း ပုဂ္ဂိုလ်ရေးအရ ပြန်လည်သင့်မြတ်စေခြင်းတို့ဖြင့် ပြဿနာများကို ဖြေရှင်းရန်အတွက်သာ အပြည့်အဝ လွှဲပြောင်းပေး၍ မရတော့ပေ။ KFA သည် လွတ်လပ်ပြီး ရည်ရွယ်ချက်ရှိရှိ စုံစမ်းစစ်ဆေးမှုတစ်ခုကို စတင်သင့်ပြီး စုံစမ်းစစ်ဆေးမှုရလဒ်များနှင့် နောက်ဆက်တွဲလုပ်ဆောင်မှုများကို ပွင့်လင်းမြင်သာစွာ ကြေညာသင့်သည်။

အမျိုးသားအသင်း၏ စည်းကမ်းနှင့် ယုံကြည်မှုကို ပြန်လည်တည်ဆောက်ခြင်းသည် ကစားသမားများ၏ ကိုယ်ပိုင်တာဝန်သာ မဟုတ်ပေ။ ကိုရီးယားဘောလုံးအဖွဲ့ချုပ်သည် ဤမငြိမ်မသက်မှုတွင် အဓိကတာဝန်ကို ထမ်းဆောင်ရမည့် ပုဂ္ဂိုလ်ဖြစ်သည်။

AI ဘာသာပြန်ဆိုသည်။

AF ၏ PC ဝဘ်ဆိုက် စတင်ထွက်ရှိပြီ! သင့်ကွန်ပျူတာမှ သတင်းများ၊ မှတ်ချက်များ၊ ပွဲစဉ်အသေးစိတ်နှင့် စာရင်းဇယားများကြည့်ရှုနိုင်သည်။ ဝင်ရောက်ရန်: www.allfootballapp.com