Howe, quien había entrenado al Newcastle United durante muchos años, perdió la fe en el plan de desarrollo del club y estaba física y mentalmente agotado después de sucesivos fracasos en los fichajes de verano y continuas críticas de los aficionados. Luke Edwards, corresponsal del Newcastle United para The Daily Telegraph, escribió un artículo analizando más detalles tras bambalinas de la marcha de Howe. Los repetidos contratiempos en los fichajes agotaron continuamente su energía, y perderse a Manzambi se convirtió en la gota que colmó el vaso para Howe. La marcha de Howe puede acelerar el traspaso de Guimaraes al Arsenal.

Después de que se disipara el shock inicial del anuncio oficial del Newcastle United sobre la marcha de Howe, una pregunta clave necesitaba ser respondida: ¿Por qué ahora?

Tales cosas nunca suceden debido a un solo factor. Las emociones negativas inicialmente comienzan como una piedrecilla en la cima de una colina, rodando y finalmente convirtiéndose en una roca.

Howe ya estaba mental y físicamente agotado, llegando a sus límites emocional, mental y físicamente. Estaba cansado y maltrecho. Aunque muchas personas son reacias a escuchar a un entrenador bien pagado de la Premier League decir tales cosas, su salud mental estaba bajo una inmensa presión.

Ya no podía seguir dándolo todo. Cuando entrenó al Bournemouth anteriormente, decidió quedarse una temporada más, que se vio afectada por la pandemia de COVID-19, y el equipo finalmente descendió de la Premier League. Esa experiencia le enseñó a reconocer las señales de crisis, y esta vez, optó por escuchar las advertencias y tomar una decisión proactiva. Creía que había llevado al equipo al punto más alto que podía alcanzar dentro de sus capacidades.

Este entrenador apasionado y muy dedicado ya no podía cumplir con las expectativas externas. La directiva estableció como objetivo que el equipo luchara por los máximos honores futbolísticos a más tardar en 2030, una pesada carga que pendía sobre él como una espada.

Una atmósfera negativa impregnaba tanto dentro como fuera del campo, y la unidad que una vez impulsó al equipo al éxito se había fracturado. Howe creía que la brecha era difícil de reparar y concluyó que cambiar al entrenador principal era la elección correcta para recuperar la cohesión.

¿Por qué esperar a ser despedido cuando podía irse de forma amistosa y pacífica, evitando un deterioro completo de las relaciones internas? La salida de Howe se logró mediante una negociación amistosa. El club había sabido de su deseo de irse tres semanas antes, pero él prometió quedarse hasta que se confirmara su sucesor, Matthias Jaissle.

Dejando a un lado la retórica educada de todas las partes, la pregunta más importante que rondaba en la mente de Howe era: ¿Es la plantilla que tengo suficiente para este trabajo? Honestamente, ¿puedo realmente confiar en los jugadores actuales para lograr los resultados que espera el Newcastle United?

La respuesta final fue no. Como el entrenador más exitoso en la historia moderna del Newcastle United, llevó al equipo a evitar el descenso en su primera temporada, los guio a la Liga de Campeones en la segunda, puso fin a una sequía de trofeos de 70 años del club y aseguró la clasificación a la Liga de Campeones nuevamente en su cuarta temporada. Ahora, ha emitido este juicio conmovedor.

Howe es digno de estar entre los más grandes entrenadores en la historia del Newcastle United; fue él quien rompió la sequía de setenta años sin trofeos del equipo.

Todos los aficionados del Newcastle United deberían estar atentos a esto. No solo estaba agotado, sino que Howe ya no creía en el plan de desarrollo del club bajo el liderazgo del consorcio saudita.

Este no es únicamente un problema de los propietarios. Las reglas financieras de la Premier League y la UEFA han restringido el desarrollo del Newcastle United. Durante los últimos tres años, el equipo ha estado limitado por las reglas de ganancias y sostenibilidad, obligado a recortar presupuestos salariales y vender jugadores. Sin embargo, para competir por los puestos de la Liga de Campeones y luchar por los títulos, Howe había esperado mantener a estos jugadores.

La razón es obvia. En solo un año, el Newcastle United vendió al delantero estrella Alexander Isak, al extremo principal Anthony Gordon y al mediocampista inglés Sandro Tonali.

Hace semanas, Howe y yo discutimos el futuro del capitán Bruno Guimaraes, y él dijo: "Si Bruno también se va este verano, perderemos el núcleo impulsor del equipo, el tótem espiritual y el líder en el campo". No es difícil imaginar cómo se desarrolló finalmente esa conversación.

Bruno Guimaraes regresará al Newcastle United para la pretemporada este viernes y volverá a reiterar su deseo de unirse al Arsenal. La renuncia de Howe solo fortalecerá su determinación. Él y Howe eran muy cercanos, al igual que la mayoría de los jugadores de la plantilla. Usará la salida del entrenador como la razón más importante para que el club le permita transferirse al Arsenal. Tal como están las cosas, el Newcastle United solo tiene un paso final: finalizar la tarifa de transferencia con los campeones de la Premier League, el Arsenal. Esta negociación de transferencia está en gran parte resuelta. Si el Newcastle United continúa negándose a liberarlo, es probable que la situación se agrave.

Un punto importante a destacar es que al comienzo de la nueva temporada, Howe echará de menos a cuatro jugadores que eran cruciales para el equipo en esta misma época el año pasado; además, casi todos los principales objetivos de fichajes del club este verano se han frustrado.

El extremo Viktor Munoz se unió al Liverpool, el portero James Trafford eligió al Leeds United, el mediocampista Johann Manzambi firmó con el Aston Villa, e incluso el joven extremo Zaddok Ikhana eligió al Brighton & Hove Albion, rechazando al Newcastle United.

The Daily Telegraph se enteró de que perderse a Manzambi fue la gota que colmó el vaso para Howe.

El internacional suizo fue el principal objetivo de fichajes del club identificado hace meses, pero finalmente rechazó la oferta. Fue en este momento cuando Howe se dio cuenta de que no tendría suficiente apoyo de la plantilla y no podría seguir entrenando con suficiente motivación y plena dedicación.

Ya en febrero de este año, después de una devastadora derrota en casa ante el Brentford, Howe contempló por primera vez la renuncia. Durante ese partido, los aficionados en el estadio abuchearon continuamente, y algunos aficionados lo insultaron verbalmente desde detrás del banquillo.

En ese momento, todas las partes le persuadieron para que se quedara, asegurándole el apoyo total de la junta directiva y los propietarios. Pero la experiencia del final de temporada fue agonizante, ya que el Newcastle United perdió en casa ante el Sunderland, y la insatisfacción de los aficionados estalló por completo. El entorno de opinión pública en línea se volvió hostil. Desde que asumió el cargo en noviembre de 2021, Howe se había aislado deliberadamente del ruido externo, pero durante ese período, los comentarios negativos comenzaron a perturbarlo constantemente.

Muchos comentarios de autoproclamados aficionados del Newcastle United eran insoportables; algunos photoshopearon a Howe para representarlo como un cerdo, y numerosos comentarios cruzaron la línea, llenos de malicia.

Howe empezó a preocuparse por la dirección general del club. Anticipó que una vez que comenzara la liga, se convertiría inmediatamente en el blanco de las críticas de todos. El equipo terminó en un decepcionante 12º puesto la temporada pasada, y las opiniones dentro de la afición estaban divididas. Previó el resultado posterior y mantuvo constantemente una idea: si ya no era querido por los aficionados, no continuaría.

La idea de irse llevaba mucho tiempo gestándose. Cuando el CEO del club, David Hopkinson, declaró públicamente que el futuro de Howe sería evaluado después de la temporada, los medios publicaron inmediatamente titulares sobre "siete partidos decisivos que determinarán la posición del entrenador", sentando las bases para su eventual salida.

Hopkinson se disculpó más tarde por estas observaciones imprudentes, pero estas palabras sembraron una semilla en la mente de Howe, que finalmente echó raíces, lo que lo llevó a decidir renunciar proactivamente en lugar de esperar a ser despedido.

Anteriormente le habían asegurado que los fichajes de verano transcurrirían sin problemas, marcando el comienzo de un nuevo capítulo para el club, y que él era el mejor candidato para liderar una plantilla más joven y nueva en un nuevo ciclo.

Inicialmente, Howe estuvo dispuesto a creer en este plan, pero los repetidos contratiempos en los fichajes agotaron continuamente su energía. Dada la situación financiera del club, podía aceptar las salidas de Tonali y Gordon; pero cuando Bruno también decidió marcharse, toda la presión lo abrumó por completo.

Howe creía que era hora de que un nuevo entrenador inyectara nueva vitalidad al Newcastle United. Había completado su viaje, creyendo firmemente que hay un límite para el ciclo de cualquier entrenador en un equipo, y su fase había terminado.

El ambiente dentro del equipo se estaba volviendo cada vez más rígido, y decidió retirarse a tiempo para evitar que él y el club cayeran en una situación peor.

Traducido por IA.

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