စပေါ်တင် ဂျီဟွန် အမှုဆောင်ဥက္ကဋ္ဌ- ၂၀၃၁ တွင် လာလီဂါထိပ်ဆုံး ၁၀ သင်းဝင်ရန်နှင့် ဥရောပပြိုင်ပွဲဝင်ရန် ရည်မှန်းထား

Sporting Gijón အမှုဆောင်ဥက္ကဋ္ဌ Jose Luis Riestra က ကလပ်အသင်းအနေဖြင့် ၂၀၃၁ ခုနှစ်တွင် La Liga ၌ နေရာတစ်နေရာရယူပြီး ဥရောပဝင်ခွင့်အတွက် ယှဉ်ပြိုင်သွားရန် ရည်ရွယ်ထားကြောင်း ပြောကြားခဲ့သည်။

Sporting Gijón ၏ အဓိကစပွန်ဆာဖြစ်သော Siroco ၏ စီအီးအို Borja Mella နှင့် အင်တာဗျူးတစ်ခုတွင် Riestra က Orlegi အဖွဲ့မှ ကလပ်အသင်းအတွက် ချမှတ်ထားသော ရေရှည်ရည်မှန်းချက်များကို ဖော်ပြခဲ့သည်။ La Liga ၌ ၎င်းတို့၏ ရပ်တည်ချက်ကို ခိုင်မာစေခြင်းအပြင် Sporting Gijón သည် ဘဏ္ဍာရေးတည်ငြိမ်မှုကိုလည်း ရည်မှန်းထားသည်။

Riestra က "ဩဂုတ်လ ပထမပတ်မှာ အဖွဲ့အစည်းအဝေးတစ်ခုလုပ်ပြီး ၂၀၃၁ ခုနှစ်အထိ ငါးနှစ်စီမံကိန်းကို တင်ပြခဲ့ပါတယ်။ အဲဒီအချိန်ကျရင် Sporting Gijón ဟာ ငွေကြေးအရ တည်ငြိမ်ပြီး ကိုယ့်အားကိုယ်ကိုးနိုင်တဲ့အဖွဲ့အစည်းဖြစ်လာမယ်။ La Liga မှာ အရေးအပါဆုံးအသင်း ဆယ်သင်းထဲမှာ ပါဝင်ပြီး ဥရောပနေရာတွေအတွက် ယှဉ်ပြိုင်နိုင်မှာပါ" ဟု ပြောကြားခဲ့သည်။

ဥရောပပြိုင်ပွဲ ရည်မှန်းချက်နှင့် ပတ်သက်၍ Riestra က "ယနေ့ခေတ်မှာ ချန်ပီယံလိဂ်၊ ယူရိုပါလိဂ်နဲ့ ကွန်ဖရန့်စ်လိဂ်တို့နဲ့အတူ အခွင့်အလမ်းများစွာရှိပါတယ်" ဟု ပြောကြားခဲ့သည်။ အဖွဲ့၏စီမံကိန်းတွင် El Molinón အားကစားကွင်း ပြုပြင်မွမ်းမံခြင်းလည်း ပါဝင်သည်။ Riestra က "ငါးနှစ်အတွင်းမှာ ပြုပြင်မွမ်းမံထားတဲ့ El Molinón အားကစားကွင်းကို ပိုင်ဆိုင်ရလိမ့်မယ်လို့ မျှော်လင့်ပါတယ်။ ပတ်ဝန်းကျင်ဒေသလည်း ခေတ်မီလာလိမ့်မယ်" ဟု ပြောကြားခဲ့သည်။ ဤပြောင်းလဲမှုများသည် ပရိသတ်အတွေ့အကြုံကို ပိုမိုကောင်းမွန်စေလိမ့်မည်ဟု သူက ယုံကြည်သည်။

ဤငါးနှစ်စီမံကိန်း၏ ပထမအဆင့်မှာ Sporting Gijón အသင်း La Liga သို့ ပြန်လည်ရောက်ရှိရေးဖြစ်သည်။ လက်ရှိရာသီနှင့် ပတ်သက်၍ Riestra က အသင်းသည် "တိုက်ရိုက်တန်းတက်ရန် တိုက်ပွဲဝင်ရန်" ကစားသမားအဖွဲ့ကို စုစည်းထားသည်ဟု ပြောကြားခဲ့သည်။ သူက "ဒါကို တာဝန်တစ်ခုလို့ မမြင်ဘဲ အိပ်မက်တစ်ခုနဲ့ မျှော်လင့်ချက်တစ်ခုလို့ မြင်ပါတယ်" ဟု ထပ်လောင်းပြောကြားခဲ့သည်။

Riestra က "ကျွန်တော် မေလမှာ တန်းတက်လိမ့်မယ်လို့ အမြဲယုံကြည်ခဲ့ပါတယ်။ နှစ်ကုန်ထိ မအောင်မြင်ဘူးဆိုရင်တော့ တာဝန်က ကျွန်တော့်အပေါ်မှာ ရှိပါလိမ့်မယ်" ဟုလည်း ပြောကြားခဲ့သည်။

ကစားသမားအဖွဲ့နှင့် ပတ်သက်၍ Riestra က Sporting Gijón တွင် "ကျွန်တော်တို့ ရည်မှန်းချက်တွေ အောင်မြင်ဖို့ လုံလောက်တဲ့ အရည်အချင်းရှိတဲ့ ကစားသမား ၂၃ ဦး" ရှိကြောင်း ပြောကြားခဲ့သည်။ အချို့ကစားသမားများသည် အခြားနေရာများမှ ပိုမိုကောင်းမွန်သော ကမ်းလှမ်းမှုများ ရရှိသော်လည်း Sporting Gijón သို့ ရွေးချယ်ခဲ့ကြောင်းကိုလည်း သူက ထုတ်ဖော်ခဲ့သည်။

Riestra က ကစားသမားအဖွဲ့သည် "တော်တော်လေး မျှတသည်" ဟု ယုံကြည်သော်လည်း ဒဏ်ရာများအတွက် စိုးရိမ်ပူပန်လျက်ရှိသည်။ သူက "အခုအချိန်မှာ ကျွန်တော့်ရဲ့ အကြီးမားဆုံးစိုးရိမ်မှုက ဒဏ်ရာတွေပါ" ဟု ပြောကြားခဲ့သည်။ အသင်း၏ စွမ်းဆောင်ရည်ကို ဆွေးနွေးရာတွင် စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှု၏ အရေးပါပုံကိုလည်း သူက အလေးထားခဲ့ပြီး စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ လေ့ကျင့်မှုကို ရုပ်ပိုင်းဆိုင်ရာ၊ နည်းပညာပိုင်းဆိုင်ရာနှင့် နည်းဗျူဟာပိုင်းဆိုင်ရာ လေ့ကျင့်မှုများနှင့် ပေါင်းစပ်သင့်သည်ဟု ယုံကြည်သည်။

Sporting Gijón B အသင်းသည်လည်း ယခုရာသီ၏ ယှဉ်ပြိုင်မှုဆိုင်ရာ ရည်မှန်းချက်များတွင် ပါဝင်သည်။ Riestra က B အသင်းသည်လည်း တန်းတက်ရန် ရည်မှန်းထားပြီး လူငယ်ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးသည် ကလပ်အသင်း၏ မဟာဗျူဟာ၏ အစိတ်အပိုင်းဖြစ်ကြောင်း ပြောကြားခဲ့သည်။

Mareo လေ့ကျင့်ရေးကွင်းသည် ဤစီမံကိန်း၏ ဗဟိုချက်ဖြစ်သည်။ Riestra က ကလပ်အသင်းသည် ၎င်း၏လူငယ်အကယ်ဒမီ၏ အရေးပါပုံကို ပြန်လည်အလေးပေးပြီး Asturian ဘောလုံးနှင့် ဆက်ဆံရေးကို ခိုင်မာစေရန် လိုအပ်သည်ဟု ယုံကြည်သည်။ Sporting Gijón သည် ဒေသတွင်းအသင်းများနှင့် ပိုမိုနီးကပ်သော ဆက်ဆံရေးများ တည်ဆောက်ရန် လုပ်ဆောင်လျက်ရှိပြီး Asturian ဘောလုံးစနစ်သည် Sporting Gijón ကို ထိပ်ဆုံးတွင်ထားရှိသော ပိရမစ်ပုံစံဖြစ်သင့်သည်။

Riestra က Jaime Cuesta, Emilio Gutiérrez နှင့် René Centurión တို့ စီမံကိန်းတွင် ပါဝင်လာကြောင်းလည်း ပြောကြားခဲ့သည်။ သူသည် ကလပ်အသင်း၏ ဂန္တဝင်ကစားသမားများနှင့် Luis Enrique နှင့် Abelardo ကဲ့သို့သော Asturian ဘောလုံးပုဂ္ဂိုလ်များနှင့်လည်း တိုင်ပင်ဆွေးနွေးခဲ့သည်။ ထိုအစည်းအဝေးများနှင့် ပတ်သက်၍ Riestra က "အဲဒီနှစ်ဦးစလုံးရဲ့ နှိမ့်ချမှုကို ကျွန်တော် အတန်ဖိုးထားဆုံးပါပဲ" ဟု ပြောကြားခဲ့သည်။ သူ၏အဆိုအရ နှစ်ဦးစလုံးက ကူညီရန် ဆန္ဒရှိကြောင်း ဖော်ပြခဲ့သည်။

စီးပွားရေးအရ Riestra က ကလပ်အသင်း၏ ရေတိုရည်မှန်းချက်များအနက် တစ်ခုမှာ အရှုံးမရှိသော တစ်နှစ်တာကို ရရှိရန်ဖြစ်သည်ဟု ပြောကြားခဲ့သည်။ သူက "ကျွန်တော်တို့ အရှုံးမရှိတဲ့ ပထမဆုံး ဘဏ္ဍာရေးနှစ်ကို ရည်မှန်းထားပါတယ်။ ဒါပေမယ့် နှစ်ကုန်ထိ အောင်မြင်မလားဆိုတာတော့ ကြည့်ရပါဦးမယ်" ဟု ပြောကြားခဲ့သည်။

Riestra က မကြာသေးမီက အပြောင်းအရွှေ့ကာလမှ အချို့သော လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်မှုများကိုလည်း ပြန်လည်သုံးသပ်ခဲ့သည်။ Doubassin ထွက်ခွာခြင်းနှင့် ပတ်သက်၍ ထိုသဘောတူညီချက် မဖြစ်မြောက်ခဲ့လျှင် ပိုကောင်းမည်ဟု သူက ဝန်ခံခဲ့သော်လည်း ပုဂ္ဂိုလ်ရေးအမြင်နှင့် "ကလပ်အဖွဲ့အစည်း" မှ ချမှတ်သော ဆုံးဖြတ်ချက်များအကြား ကွာခြားချက်ကိုလည်း အလေးထားခဲ့သည်။

Nikita Iosifov ၏ လက်မှတ်ရေးထိုးမှု လုပ်ငန်းစဉ်ကို ဆွေးနွေးရာတွင် Riestra က Granada က နောက်ဆုံးမိနစ်တွင် ကြားဝင်စွက်ဖက်ခဲ့ကြောင်း ထုတ်ဖော်ခဲ့သည်။ သူက ကစားသမားကို တိုက်ရိုက်အမည်မဖော်ဘဲ "ကျွန်တော်တို့ လက်မှတ်ရေးထိုးခဲ့တဲ့ ကစားသမားတွေထဲက တစ်ဦးက Mareo မှာရှိနေပြီး လက်မှတ်ထိုးခါနီးမှာ နောက်ထပ် Segunda División ကလပ်တစ်ခုဆီက ဖုန်းဝင်လာခဲ့တယ်။ သူတို့က အေးဂျင့်အတွက် ကော်မရှင်ကို နှစ်ဆတိုးပေးပြီး သူတို့ဆီ လာဖို့ မျှော်လင့်ခဲ့ကြတာပါ" ဟု ပြောကြားခဲ့သည်။

Riestra က Orlegi Sports တွင် ပြည်တွင်းခေါ်ယူမှု လုပ်ငန်းစဉ်ကိုလည်း ရှင်းပြခဲ့သည်။ ကလပ်အသင်းသည် ဦးစွာ မတူညီသော ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများကို ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာပြီးနောက် ကလပ်နှင့် အဖွဲ့အစည်း၏ ဌာနအသီးသီးမှ ပူးပေါင်းဆုံးဖြတ်ချက်များ ချမှတ်သည်။ ဤလုပ်ငန်းစဉ်သည် ယှဉ်ပြိုင်မှုလိုအပ်ချက်များ၊ ဘဏ္ဍာရေးစံနှုန်းများနှင့် ရေရှည်စီမံကိန်းများကို မျှတအောင် ထိန်းညှိရန် ရည်ရွယ်သည်။

Riestra က "၂၀၃၁ ခုနှစ်မှာ Sporting Gijón ဟာ ငွေကြေးအရ တည်ငြိမ်ပြီး ကိုယ့်အားကိုယ်ကိုးနိုင်တဲ့အဖွဲ့အစည်းဖြစ်လာမယ်။ La Liga မှာ အရေးအပါဆုံးအသင်း ဆယ်သင်းထဲမှာ ပါဝင်ပြီး ဥရောပနေရာတွေအတွက် ယှဉ်ပြိုင်နိုင်မှာပါ" ဟု ထပ်မံအတည်ပြုပြောကြားကာ နိဂုံးချုပ်ခဲ့သည်။ ဤစီမံကိန်းအတွက် အသင်းအနေဖြင့် ဦးစွာ တန်းတက်အောင်မြင်ရန်၊ ထို့နောက် La Liga တွင် နေရာယူရန် လိုအပ်ပြီး တစ်ချိန်တည်းမှာပင် ကလပ်၏ စီးပွားရေး၊ ယှဉ်ပြိုင်မှုဆိုင်ရာနှင့် အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ အသွင်ကူးပြောင်းမှုကို တိုးတက်စေရမည်ဖြစ်သည်။

AI ဘာသာပြန်ဆိုသည်။

AF ၏ PC ဝဘ်ဆိုက် စတင်ထွက်ရှိပြီ! သင့်ကွန်ပျူတာမှ သတင်းများ၊ မှတ်ချက်များ၊ ပွဲစဉ်အသေးစိတ်နှင့် စာရင်းဇယားများကြည့်ရှုနိုင်သည်။ ဝင်ရောက်ရန်: www.allfootballapp.com