Secondo Marca, l'allenatore del Real Madrid Mourinho ha spiegato le ragioni del suo ritorno al Real Madrid e la sua filosofia di allenamento, inclusi il suo motto "Non tradirmi" e l'importanza di permettere ai giocatori di infrangere le regole in campo con creatività, durante un'intervista in auto.

Mourinho ha dichiarato di aver deciso di tornare al Real Madrid perché il club lo rivoleva, ma anche il modo in cui il club ha comunicato con lui ha giocato un ruolo importante. Ha spiegato che dopo aver lasciato il Real Madrid nel 2013, hanno mantenuto uno stretto contatto e che il suo rapporto con il club, il presidente e il consiglio di amministrazione era molto buono.

Mourinho ha ricordato che alla fine della scorsa stagione, il club lo ha contattato e gli ha detto: "Ti conosciamo, e tu conosci noi; conosci questo club, la sua cultura e la sua gente. Sappiamo come lavori. Vogliamo che tu ricostruisca questa squadra. Abbiamo bisogno che tu ricostruisca e inizi un nuovo decennio glorioso". Mourinho ha ammesso di essere stato felice al Benfica e in Portogallo, ma il Real Madrid è il Real Madrid, e tutti nel club hanno capito che il suo ritorno era un'enorme opportunità.

Per quanto riguarda il suo stile di lavoro, Mourinho ha sottolineato che gli piace mantenere una comunicazione costante con i giocatori. Comunica loro le sue idee e strategie di gioco, ma crede che i sentimenti dei giocatori siano più importanti. Chiede ai giocatori se si sentono in grado di eseguire le sue richieste e, in caso contrario, vuole ascoltare le loro opinioni. Mourinho chiama questo processo "scoperta e guida", dove entrambe le parti esplorano insieme per raggiungere uno stato ideale con cui sia l'allenatore che i giocatori si sentano a loro agio. Crede che se i giocatori stanno facendo qualcosa in cui non credono, non funzionerà.

Mourinho ha citato un professore dei suoi tempi universitari: "Non alleni i calciatori, alleni le persone". Ha sottolineato che una persona è prima di tutto una persona e poi un calciatore, quindi l'aspetto umanistico del lavoro è molto importante.

Mourinho ha rivelato il suo motto, "Non tradirmi", al conduttore. Ha spiegato che quando dice "Non tradirmi", si riferisce, ovviamente, all'aspetto calcistico. Purché non lo tradiscano calcisticamente, supporterà sempre i suoi giocatori, qualunque cosa accada.

Mourinho ha sottolineato che il calcio non è un lavoro, ma uno stile di vita. Se lo tratti come un hobby, è finita. Ha detto che i giocatori sono calciatori 24 ore su 24. Anche se si allenano solo due o tre ore al giorno, tutto influisce sul loro lavoro — cosa mangiano, bevono e come dormono quando non sono al club, e persino tutti gli aspetti della loro vita privata. Ha affermato che i giocatori non possono sciare o andare in bicicletta, e se qualcuno lo fa di nascosto, a lui non interessa il contratto; gli interessa l'atteggiamento del giocatore verso il proprio lavoro. Se cadono dalla bicicletta, potrebbero saltare tre partite, o ancora peggio. Ha menzionato che i giocatori potrebbero avere amici, giovani e single, di ventidue o ventitré anni, i cui amici vanno nelle discoteche il mercoledì, il giovedì e il venerdì sera, ma i giocatori non possono andare. Possono uscire solo la notte dopo una partita, e anche allora, devono considerare se ci sarà un'altra partita tre giorni dopo.

Mourinho ha ammesso che per essere un calciatore, bisogna rinunciare a molte cose, ma una carriera è breve, e dopo il ritiro intorno ai 35 anni, ci sono molti anni per godersi la vita. Ha menzionato di aver visto di recente un documentario su Nadal, e sebbene Nadal non sia un calciatore, è senza dubbio un atleta straordinario. I sacrifici che ha fatto per raggiungere una carriera del genere sono impressionanti. In definitiva, c'è sempre una correlazione tra ciò che si ottiene e ciò che si dà.

Mourinho ha affermato che esistono due tipi di regole: alcune non sono negoziabili, mentre altre è felice di vedere i giocatori infrangere. Ha spiegato che se la riunione è alle nove, sono le nove, per tutti. Anche se sei una superstar, arrivare alle 9:15 non è accettabile; non può tollerare che una regola così semplice venga infranta. Ma in una partita, se un giocatore infrange le regole con talento, creatività o istinto, prendendo rischi e provando cose diverse, lo approverebbe. Cerca di ridurre l'imprevedibilità quando si prepara per una partita facendo un piano, ma quando si tratta della partita stessa, non pensa ad analisti o assistenti; agisce d'istinto. Se il risultato non è quello atteso, non si biasima perché lo ha fatto per la squadra, perché sentiva che era l'opzione migliore. Quindi, quando i giocatori infrangono le regole in quel modo, prendendo rischi guidati dall'istinto, a volte sembra come un'ispirazione divina. Riflettendo dopo la partita, se il risultato è straordinario, pensi: "Mio Dio, è stato il cielo a spingermi a fare questo". Pertanto, si fida di più dei giocatori in campo. Per lui, le regole non negoziabili sono fuori dal campo; in campo, le regole devono essere infrante.

Mourinho crede che i calciatori siano artisti. Chiunque raggiunga un certo livello, in qualsiasi campo, possiede un talento speciale. Quando si raggiunge un certo livello, non si tratta solo di allenamento, educazione accademica o di ciò che si è imparato all'università; si possiede anche un talento che potrebbe essere un dono divino. Quindi bisogna seguire il flusso e la propria intuizione.

Mourinho ha anche discusso della gestione dei giocatori star nello spogliatoio. Ha detto che coloro che lui chiama veramente superstar non creano mai problemi dovuti all'ego, perché coloro che creano problemi dovuti all'ego non sono superstar per lui. Per lui, una superstar è un pacchetto completo, inclusi aspetti della personalità in cui l'ego è proporzionale al talento. Ma a un certo punto, sanno quando fermarsi; quando non sanno quando fermarsi e vogliono superare il limite, per lui non sono più superstar.

Mourinho ha dichiarato di imparare ogni giorno, dai momenti difficili e dalle persone con cui lavora, specialmente i giocatori. Ha detto che per vincere, devono lavorare insieme, lottare l'uno per l'altro e sacrificarsi l'uno per l'altro. In definitiva, c'è sempre una correlazione tra ciò che si ottiene e ciò che si dà.

Tradotto dall'IA.

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